18 modi per guadagnare fiducia sul lavoro

Hai fiducia?

Come il latte è per le ossa sane, la fiducia è per le relazioni professionali sane. E senza latte, le tue ossa possono diventare deboli e, senza fiducia, le fondamenta della tua carriera possono sgretolarsi.

In che modo rafforzi la tua credibilità in ufficio, per assicurarti che colleghi e dirigenti ti considerino affidabile? Ecco 18 principi, o modi in cui puoi guadagnare la fiducia degli altri sul lavoro, da tenere a mente, adattati da Segui la tua coscienza di Frank Sonnenberg, autore di Marketing per vincere e gestire con coscienza . Perché le fragili ossa e le abitudini professionali traballanti non sono gli ingredienti giusti per il prossimo dipendente del mese o per un futuro capo.

1. La tua reputazione è la loro prima impressione.

2. Sii informato e rimani aggiornato nel tuo campo.

3. Rimani concentrato. Cercare di essere tutto per tutti è una ricetta garantita per la mediocrità.

4. Non tagliare mai gli angoli.

5. Alla fine della giornata, sei giudicato dal valore che fornisci.

6. Circondati di persone che hanno un alto grado di integrità.

7. Gli errori grammaticali e grammaticali incombono più della vita.

8. Rimanere trasparente. (Non sarai mai in colpa per comunicare troppo.)

9. Un comportamento affidabile e coerente da parte tua consente alle persone di anticipare ciò che farai in futuro.

10. Fai ciò che è giusto, anche se nessuno sta guardando.

11. Sei giudicato dalla compagnia che tieni.

12. Essere un esperto in un settore non ti rende un esperto in tutto.

13. Ammetti quando sbagli.

14. Non inviare lavori incompiuti come completi.

15. Non confondere mai la quantità con la qualità.

16. Le persone che “vendono duramente” non hanno sempre i fatti dalla loro parte.

17. Un grande talento non significa nulla se non sei affidabile.

18. Non è solo ciò che porti sul tavolo, ma come lo servi.